一是強(qiáng)化培訓(xùn)抓提升。2018年舉辦全縣工會經(jīng)費(fèi)使用管理辦法培訓(xùn)班3期,累計(jì)436名基層工會經(jīng)審干部參訓(xùn)。二是廣泛督查抓規(guī)范。2018年對37家基層工會經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行“1+X”專項(xiàng)督查,向當(dāng)?shù)丶o(jì)檢部門和上級工會報(bào)送問題線索7條。三是嚴(yán)格審計(jì)抓整改。去年對3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1個工業(yè)園區(qū)、11個基層工會進(jìn)行審計(jì),發(fā)現(xiàn)問題18個,制定工作臺賬,在規(guī)定時間內(nèi)全部整改到位。
責(zé)任編輯:鄭城