寧德網(wǎng)消息（寧德晚報記者 林珺 通訊員 張伏錦）近日，霞浦供電公司調控中心員工圓滿完成在福安調度臺為期兩個月的集中值班，這標志著“安霞聯(lián)調”成功完成了第一階段。據(jù)悉，作為寧德全區(qū)配網(wǎng)調度“集群化”運作的試點，“安霞聯(lián)調”模式的順利推進，將為寧德本部配網(wǎng)調控中心+各聯(lián)調中心的區(qū)域集群化調度運作模式提供詳實的資料，提升配網(wǎng)調控運行水平、供電服務指揮能力和應急災備能力。

據(jù)介紹，“安霞聯(lián)調”是指在保持五級調度機構的完整性和縣配調組織機構、人員配置、崗位編制等人資關系不變的基礎上，優(yōu)化現(xiàn)有配網(wǎng)調度作業(yè)組織模式，打破屬地化調度管理模式，加強兩地集群化管理，提高調控綜合業(yè)務水平和應對各類突發(fā)事件的處置能力，完善電網(wǎng)運行故障前風險分析、事故處理以及事后評估的全過程閉環(huán)內控機制。

“簡單的說，‘安霞聯(lián)調’就是我們公司調控中心和福安公司調控中心聯(lián)合統(tǒng)一調度，實現(xiàn)異地人力資源支援和業(yè)務在線協(xié)同辦理，這能有效提升地區(qū)調控運行管理質效，盤活兩地公司調控運行資源，緩解公司調控運行人員結構性缺員等問題。”霞浦供電公司調控中心主任魏遠勇介紹道。當集中值班模式開始后，霞浦和福安兩家公司互聯(lián)為一體，形成業(yè)務集中、權責明晰、協(xié)同高效的集群化調控組，采用日輪轉值班的方式，實現(xiàn)數(shù)據(jù)電子化傳遞，調控業(yè)務集中處置，有效提升調控業(yè)務處理效率。